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又是一年开学季 千里油区劝学忙
2019-09-03   审核人:   (点击: )
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9月2日,油田公司2019年企业深化改革管理培训在杏子川采油厂开班,公司副总经理、总法律顾问李兴斌参加开班仪式并作要求,公司机关部门及各单位100余名管理人员及业务骨干参加。

培训采用理论教学与现场讨论交流相结合的方式,对企业管理工作中的热点难点问题进行了深入剖析,培训内容包括中美贸易战对微观经济的影响、管理者综合管理技能训练、宏观经济、全面深化国有企业改革、现代企业治理架构。培训中还共同探讨了企业管理工作中遇到的实际问题。

李兴斌分析当前油田形势后,要求学员在学习中联系实际找准切入点,开拓思维,真正做到活学活用,将所学知识作为企业发展的助推剂,进一步提升业务素质和工作水平,助力企业发展。(马艺文  唐路)

 

8月26日至30日,油田公司2019年度团干部业务提升培训班在杏子川采油厂开班,公司各单位团委书记和部分团支部书记、团干部40余人参加培训学习。

培训课程采取课堂讲授、现场教学、工作分享、团务工作案例情境模拟比拼、自编节目、感悟分享等形式进行,培训中还学习了习近平新时代中国特色社会主义思想、《中国共产主义青年团支部工作条例(试行)》,探讨了企业共青团如何发挥职能作用。培训结束后,学员纷纷感言受益匪浅,表示一定将所学与岗位相结合,团结和凝聚广大团员青年,发挥好团组织作用。(魏塞平)


8月30日,靖边采油厂开展6S管理达标验收培训,各单位负责人及6S推行员110余人参加培训。

培训邀请陕西省设备管理协会副秘书长左文钢授课,左文钢从企业推行6S管理的意义、行为规范、文化氛围和管理创新等内容进行了讲解,并结合各单位6S管理实际提出了改进建议。边(李振华)

 

8月29日,吴起采油厂南庄畔采油队24-79工作站内热闹非凡,几十名来自南泥湾采油厂的女工站在“五型六星”班组建设展示墙前,谈论着油井管理、技术创新、班组建设等话题。在参观南庄畔采油队一线工作站期间,双方还就巾帼文明岗创建、标准化班组建设、培训模式改革等工作进行了交流探讨。 (张萍 张笑微)

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